programy rozwojowe
Szybko zmieniające się otoczenie biznesowe wymusza na nas ciągłą potrzebę samokształcenia. Najbardziej dotyczy to rynku pracy, który jest bardzo dynamiczny i stawia przed pracodawcą coraz większe wyzwania. Badanie, których byłam współautorką potwierdziły korelację pomiędzy niespełnieniem oczekiwań a satysfakcją z pracy i lojalnością (Zachęcam do przeczytania artykułu - plik PDF). Analiza wyników potwierdza również, że wśród najczęściej pojawiających oczekiwań jest możliwość rozwoju. W odpowiedzi na potrzeby, poniżej przedstawiam dwa programy rozwojowe, które wspierają proces transferu wiedzy w organizacji.
Ekspert Mentoring